天津試點(diǎn)長(cháng)期護理保險制度 實(shí)行差別化待遇保障政策

天津市人民政府辦公廳近日印發(fā)《天津市長(cháng)期護理保險制度試點(diǎn)實(shí)施方案》，根據該方案，天津將初步建立長(cháng)期護理保險制度，減輕重度失能人員及其家屬長(cháng)期護理事務(wù)性和經(jīng)濟負擔。

方案明確，籌資以單位和個(gè)人繳費為主，單位和個(gè)人繳費原則上分別按照職工工資總額、上年度天津市職工平均工資的0.16%確定。

試點(diǎn)階段，天津市職工基本醫療保險參保人員同步參加長(cháng)期護理保險。單位繳費每人每年120元，個(gè)人繳費每人每年120元，其中，單位繳費從其繳納的職工基本醫療保險費中按月劃出，不增加單位負擔;個(gè)人繳費從其繳納的城鎮職工大額醫療救助費中按月劃出，個(gè)人不再另行繳費。

方案還明確，長(cháng)期護理保險基金不設起付標準。根據不同護理服務(wù)方式，實(shí)行差別化待遇保障政策。

其中，入住定點(diǎn)護理機構護理床位接受規范的機構護理服務(wù)的，實(shí)行按日定額支付，按照每人每天70元標準，由長(cháng)期護理保險基金支付70%。定點(diǎn)護理機構應根據享受長(cháng)期護理保險待遇人員身體狀況和需求，合理制定護理計劃并提供護理服務(wù)。

接受定點(diǎn)護理機構規范的居家護理服務(wù)的，實(shí)行按月定額支付，按照每人每月2100元標準，由長(cháng)期護理保險基金支付75%。定點(diǎn)護理機構應根據享受長(cháng)期護理保險待遇人員按規定選定的護理服務(wù)項目和標準提供服務(wù)。

方案自印發(fā)之日起施行，有效期兩年。(記者周潤健)

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